건설근로자 퇴직공제제도 안전한 노후를 위한 현명한 선택!

건설근로자 퇴직공제제도 건설 현장에서 일하시는 여러분, 퇴직 후 안전한 생활을 준비하셨나요? 건설근로자 퇴직공제제도는 일용·임시직 건설근로자 여러분을 위한 퇴직 후 생활 안정을 위한 복지 제도입니다.

이 글에서는 건설근로자 퇴직공제제도의 가입 방법, 자격 요건, 지원 내용, 궁금증 해소 등을 자세히 알아보겠습니다.

건설노동자 퇴직공제금 지급 가능 일수, 적용대상, 근로자의 범위 자세한 정보는 아래에서 확인할 수있습니다.▼ ▼

1. 건설근로자 퇴직공제제도란 무엇일까요?

건설근로자 퇴직공제제도는 건설 일용·임시직 근로자 여러분이 퇴직 후에도 안정적인 생활을 유지할 수 있도록 건설사업주가 납부하는 공제부금을 퇴직 시 일시에 지급하는 제도입니다.

건설근로자 퇴직공제제도는 개인별 신청이 필요합니다.

가입 방법은 다음과 같습니다.

건설근로자공제회 홈페이지: https://www.cwma.or.kr/ 에서 온라인 가입 신청 가능 가까운 건설근로자공제회 지사 방문:
직접 방문하여 신청서 작성 및 제출 휴대폰 앱: '건설근로자 퇴직공제' 앱을 통해 간편하게 신청 가능

필요 서류:

주민등록증 또는 외국인등록증

건설근로자 신분증

통장사본

다음 조건을 모두 충족하는 건설 일용·임시직 근로자가 가입할 수 있습니다.

-건설 현장에서 30일 이상 근로한 경력이 있는 자
-만 18세 이상 60세 미만인 자

-건설근로자공제회에 가입하지 않은 사업장에서 근로하는 자
-국민연금 또는 근로자의 날임 보험에 가입하지 않은 자

가입 기간

2006년 1월 1일 이후 건설 현장에서 근로한 기간을 기준으로 계산됩니다.

최대 35년까지 가입 가능하며, 가입 기간이 길수록 퇴직공제금이 많아집니다.

지급 금액

납부된 공제부금에 월복리 이자를 더한 금액을 퇴직 시 일시에 지급됩니다.

2023년 기준, 평균 퇴직공제금은 약 2,400만 원입니다.

Q: 퇴직공제금을 언제 받을 수 있나요?

건설업에서 퇴직하거나 사망한 때 또는 60세에 도달할 때 퇴직공제금을 청구하면 14일 이내에 지급됩니다.

Q: 퇴직공제 가입 후 퇴직 전에 사업장을 바꿀 경우 어떻게 해야 하나요?

새로운 사업장에서도 퇴직공제에 계속 가입해야 퇴직공제금을 최대한 받을 수 있습니다.

가입한 사업장을 바꿀 때는 '이적신고'를 해야 합니다.

Q: 퇴직공제 가입 관련하여 더 궁금한 점이 있으면 어디에 문의할 수 있나요?

건설근로자공제회 홈페이지: https://www.cwma.or.kr/